Een energieke secretaris
Functieprofiel
Je bent secretaris van het bestuur van de groepsvereniging van scouting Jan van Hoof Nijmegen. Als secretaris ben je verantwoordelijk voor verslaglegging van afspraken van de vergaderingen en voor het verzamelen en bewaren van informatie van de groep.
Wat doet de secretaris?
• Verslaglegging actiepunten van 12 vergaderingen per jaar (maximaal 6 x een Bestuursraad en 6 x een groepsraad)
• Correspondentie en administratieve contacten
• Coördinatie van interne en externe informatie (vaak samen met andere leden)
• Plannen van de vergaderingen
• De secretaris maakt deel uit van het bestuur
Belangrijk:
• Je onderschrijft de doelstelling en het huishoudelijk reglement van Scouting Nederland.
• Je bent minimaal 18 jaar of ouder.
• Je bent bereid een Verklaring Omtrent Gedrag aan te vragen of kunt deze overleggen.
• Je bent bereid je voor deze functie in te zetten en ook zelf hierin verder te leren.
Inschatting tijdsbelasting:
• Circa 3 uur per maand Wij bieden:
• Een inspirerende functie waarin je een plezierige en leerzame vrijetijdsbesteding helpt bieden aan kinderen en jongeren.
• Samenwerking met andere betrokken en enthousiaste vrijwilligers
• Het opdoen van veel nieuwe contacten
• De mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen
Wil je meer informatie? Meld je dan aan.
Vereisten
VOG verplicht
Een VOG-aanvraag en gesprek met bestuur/staf is altijd onderdeel van de ‘procedure’.
Wanneer en hoe vaak is het?
Tijdsbesteding is flexibel
Over Scouting Jan van Hoof Nijmegen
Scouting Jan van Hoof (opgericht in 1970) is aangesloten bij Scouting Nederland. Dat betekent dat wij als groep gebruik kunnen maken van verschillende landelijke faciliteiten. Daarnaast draagt Scouting Nederland bepaalde basisgedachten uit, zoals ontplooiing en ontwikkeling van het individu, groeiende zelfstandigheid, het buitenleven en avontuur. Deze basisgedachten staan binnen Scouting Jan van Hoof ook centraal, maar daar wordt wel een eigentijdse invulling aan gegeven.
Wij hechten veel waarde aan het afstemmen van een gevarieerd spelaanbod op de behoefte van de kinderen, met daarbij ook aandacht voor het individu. Uitgangspunten daarbij zijn het leren omgaan met elkaar, het respecteren van anderen, het nemen van verantwoordelijkheid en het samenwerken in onderlinge goede verhoudingen.
Zoals iedere scouting groep in Nederland, dragen wij een blouse met de das. Wij Hijsen de vlag bij aanvang van de speltak op komsten.
Alle nieuwe scouting leden worden geïnstalleerd. Dit gebeurd minimaal 1 x per jaar. Werken aan insignes loopt als rode draad door het jaarprogramma van de speltakken. Deze insignes worden op de blouse genaaid Wat dat betreft is Scouting Jan van Hoof anders en moderner dan andere scoutinggroepen.
Als Scoutinggroep in de wijk Goffert vinden wij het belangrijk om veel buiten bezig te zijn. Is het niet met een GPS tocht, dan wel met een speurtocht over de Goffertweide. Tevens vinden wij het belangrijk dat we voor iedereen toegankelijk zijn. Geloof, ras, huidskleur, vluchteling of seksuele voorkeur, het maakt niet uit. Die toegankelijkheid uit zich ook in een lage contributie. Daarbij zijn de financiën van de groep wel in hoge mate afhankelijk van gemeentesubsidies en jaarlijkse activiteiten om geld in te zamelen.
Aanmelden voor deze vacature
Ben je geïnteresseerd? Druk op de aanmeldknop!
